COMPANY
数字で見るPRONI
社員数
135
名
(役員・正社員)
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平均年齢
33
歳
(役員・正社員)
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平均残業時間
23
時間
(2023年実績)
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有給消化率
73
%
(2023年実績)
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リモートワーク率
35
%
(2023年実績/月の利用平均)
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入社の決め手
- ビジョンや事業に対して
熱い想いを持って取り組んでいる
メンバーに惹かれた - 受発注の独自データを活用して
新しいビジネスを
生み出せる将来性を感じたこと - 一緒にプロダクトを成長させたいと
思える人がいたこと - 会社の成長と一緒に
自分も成長できる環境があること - モダンな技術を
積極的に取り入れている - まっすぐで優秀なメンバーと
一緒に働きたいと思ったこと - 今の社会問題の解決に
取り組んでいると感じた - 評価制度がしっかりしていて
自分の成長を実感できそう
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服装
TPOをわきまえていれば自由
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バックグラウンド
-
IT
33
名
-
金融
10
名
-
人材
6
名
-
メーカー
5
名
-
インフラ
5
名
-
コンサル
4
名
-
小売
3
名
-
広告
2
名
-
教育
2
名
-
商社
2
名
-
不動産
2
名
-
旅行
2
名
-
サービス
2
名
-
印刷
1
名
-
新卒
9
名
-
その他
5
名
ランチ制度利用数
172
回
(2023年実績)
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ヨミノバ制度で購入された書籍数
(書籍購入費補助制度)
593
冊
(2023年までの累計実績)
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パパ・ママ社員
38
%
(役員・正社員)
![](https://careers.proni.co.jp/wp-content/uploads/2023/09/ico_11-2.png)
育児休業復帰率
100
%
(役員・正社員)
![](https://careers.proni.co.jp/wp-content/uploads/2023/09/ico_12-2.png)
ユニラブ有給消化率
86
%
(役員・正社員)
![ビジョンのアイキャッチ画像](https://careers.proni.co.jp/wp-content/uploads/2023/09/ico_13-1.png)
2024年6月末時点